
熟食集团“ la脚员工”事件的新发展:该公司邀请他重返工作岗位,但参与的妇女拒绝见面|熟食团|道歉声明|返回Work_mobile netase
9月30日,“ Deli Group解雇了应变员工”的主题在微博中成为热门搜索,引起了广泛的关注和讨论。同一天,Deli Group Co,Ltd对此事发表了“道歉声明”,称员工的报告是正确的。团队的执行总裁立即向有关各方表示真诚的道歉,任命了总统办公室的董事直接与相关各方进行交谈,并飞往上午30日相关的当事方,希望代表公司向人民道歉。熟食集团的“道歉声明”发布后,来自Dawan News的记者联系了Xiao Qian(化名),该女子参与其中。他说有熟食店的工作人员一直与他联系,想邀请他到他的原始职位或向他介绍其他工作机会的公司。他已经与其他公司联系。我忙于镇上的家庭活动。我拒绝了昨天见面的邀请,从头到尾我都没有得到认可。小千斯说,他分享了他的经验,希望拥有类似经验的人会得到更多公平的待遇,但他并不希望它吸引大量的潘辛。”客观地说,面试熟食的三种经历仍然可以,而且在听取熟食时,有一些人在听取了许多人的言论时,也有很多人认为,他在听取了一些证书,这是他的证书,而且他的身份不合时宜,而且他的意见是不合时宜的。到此为止,他不再想为自己战斗。
这被解雇的女人是la脚的女人,她说她有残疾证书。记者还指出,熟食集团在“道歉声明”中还提到,这一事件暴露于公司在技能和内部管理机制方面的缺点,并将根据法规和学科承担责任。对管理人力资源的整个过程,消除任何可能的歧视和隐性标准;加强对所有员工的反歧视培训,重新提高公司的基本价值,改善管理系统并确保有效实施文化概念。
Deli Group Co,Ltd发布了“道歉声明”。 Dawan新闻记者Yin Zhiqiang(资料来源:Dawan News)
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